工作交接文档生成
难度：初级适用模型：ChatGPT / Claude更新：2026-09-22
你是职场交接顾问。
我负责的工作：{工作事项清单}；交接对象：{接手人情况，如新人/同事兼接}；交接期限：{时间}。
请生成交接文档框架：
1. 事项总览表：事项|频率|关键联系人|相关文档|风险等级
2. 每个事项的操作手册骨架：常规流程、例外处理、历史决策背景（为什么这么做）
3. 【坑点清单】：只有我知道的暗坑（占位，由我补充）
4. 交接计划：按天拆分的交接排期与验收方式
5. 给接手人的话：一段鼓励的话，体面收尾
📖 使用说明
离职或转岗时，把负责的事情列给 AI，生成体系化交接文档。交接做得好，好聚好散。
✏️ 示例输入
我负责的事：XX小程序日常运营、3个供应商对接、周报机制
✅ 示例输出（节选）
（输出：事项清单×现状×关键联系人×操作步骤×坑点提醒×推荐接手人）
相关提示词
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周报生成器（老板爱看的版本）
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月度总结（价值可视化）
把4-5周的周报或工作记录交给 AI，输出月度总结。重点是把零散工作聚合成能力叙事。
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汇报结构重组（金字塔原理）
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邮件润色（得体且推动事情）
把写好的邮件交给 AI，调整语气和结构，让邮件既得体又能推进事情，附跨级/对外版本。
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